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目前分類:【考情news 】 (93)

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2017年台鐵目前各類科別及暫定需用名額:高員級7類科共24名,員級8類科共

157名,佐級10類科共701名,合計暫定需用名額882名。


台鐵2017年各類別缺額

 

資位別

類別

類科

暫定需用名額

 

 

 

 

 

高員三級

 

業務類

會計

3

材料管理

1

 

 

 

機械類

土母工程

2

機械工程

5

電力工程

3

電子工程

9

資訊處理

1

 

 

 

 

 

 

員級

 

 

業務類

事務管理

1

材料管理

1

運輸營業

91

 

 

 

機械類

土木工程

3

機械工程

20

電力工程

15

電子工程

25

資訊處理

1

 

 

 

 

 

 

 

佐級

 

 

業務類

事務管理

14

材料管理

1

運輸營業

76

場站調車

139

 

 

 

 

機械類

土木工程

4

機械工程

101

機檢工程

100

電力工程

81

電子工程

76

養路工程

109

總計

882

 

報名日期:2017年3月10日-3月20日

考試日期:2017年6月17日-6月19日

考試資格:高員級大學畢業;員級高中職畢業;佐級18歲以上                  

台鐵考試共分成高、員、佐級,專業科目分別為6科、4科、2科,除佐級部分類組

需增加體測外,基本上筆試通過即錄取。

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港  

 最新考試資訊: 

 

 

港務局又公告第二次招考資訊了!

 

 

這次預計將錄取158人(正取124名,備取34名),這次招考千萬別再錯過!

 

 

106年港務局招考─【第2次】招考

 

 報名日期:106 年 8 月 28 日(一)9:00~106 年 9 月 18 日(一)18:00

 筆試日期:106 年 10 月 1 日(日)

 複試名單公佈:106 年 10 月 25 日(三)

 複試日期:106 年 10 月 28(六)、29(日)

 放榜日期:106 年 11 月 8 日

 工作地點:基隆、台中、高雄、花蓮

 

106年港務局第2次招考簡章下載第2次招考簡章

 

106年港務局第2次招考報名聯結

 

 


 

面臨退休潮和一例一休的衝擊


各家國營企業開始招募人力


台灣港務局正在轉型中,薪資最高可達45,000,年終高達2.6-4.6個月


工作穩定不用擔心中年失業!



106年港務局預計要招募40人,千萬不要錯過!

 

 

106年港務局招考非考不可的理由

 

1.招考職員無年齡限制


2.薪資高且穩定


3.福利佳、工作保障佳

 

 

106年港務局招考

報名日期:2017年1月16日-2月15日

筆試日期:2017年3月5日

複試日期:2017年3月25日

免費下載2017年港務局簡章

上網報名2017年港務局

 

 

◎甄選職務:


(1)師級:助理工程師


(2)員級:助理技術員、助理事務員

 


◎錄取名額:


(1)師級:電機-6名。


(2)員級:電機-2名、航運技術12名、業務行政(一般行政人員)-10名、業務行政(身心障礙人員)-4名;共34名。


 

◎測驗題型:


(1)筆試:選擇題、非選擇題或混合題型


(2)口面試:依人格特質、專業才識、溝通能力及應變能力等進行評分

 

 

◎甄選類組、資格條件、工作內容/地區、名額:

一、師級-共計1類科招考:

甄選類科

學歷及資格條件(均須符合)

筆試科目

1.工作地區(含附表港之轄區範圍)

2.工作內容

正取名額

備取名額

電機

1.教育部認可之國內外大學以上學校各系所畢業得有證書者。

2.曾任電、電機、電子相關工作3年以上具有證明者。

◎筆試加分資格條件:

(1)具電機(工程)技師、冷凍空調工程技師證照者,筆試總成績加10%

(2)加分條件,至多採計1項。

共同科目:1

1.公文及作文

專業科目:2

1.電力系統與電路學

2.電機機械與自動控制

1.工作地區:

臺灣港務()公司轄區。

2.工作內容:

辦理電機、工程相關事宜及其他臨時交辦事項。

6

6

 

二、員級-共計3類科招考:

甄選類科

學歷及資格條件(均須符合)

筆試科目

1.工作地區(含附表港之轄區範圍)

2.工作內容

正取名額

備取名額

電機

教育部認可之國內外高中()以上學校畢業得有證書者。

共同科目:1

1.公文及作文
專業科目:2
1.基本電學
2.電工機械概要

3.輸配電學概要

1.工作地區:

臺灣港務()公司轄區總公司轄區(高雄地區)

2.工作內容:

辦理電機維修及協助公務車駕駛。

1

1

1.工作地區:

臺灣港務()公司轄區總公司轄區(台中地區)

2.工作內容:

辦理電機維修及協助公務車駕駛。

1

1

航運技術

教育部認可之國內外高中()以上學校畢業得有證書者。

共同科目:1

1.公文及作文
專業科目:2
1.海運學概要
2.航海實務概要

3.航海英文概要

1.服務機構:

臺灣港務()公司基隆分公司轄區
2.工作內容:

辦理VTS管制、航運、管理相關事宜及其他臨時交辦事項。

【需視業務配合輪班】

4

(基隆港1、臺北港1、蘇澳港2)


 

3

1.服務機構:

臺灣港務()公司台中分公司轄區
2.工作內容:

辦理VTS管制、航運、管理相關事宜及其他臨時交辦事項。

【需視業務配合輪班】

1

1

1.服務機構:

臺灣港務()公司高雄分公司轄區

2.工作內容:

辦理VTS管制、航運、管理相關事宜及其他臨時交辦事項。

【需視業務配合輪班】

6

(高雄港3、安平港1、布袋港1、澎湖港1)

4

1.服務機構:

臺灣港務()公司花連分公司轄區

2.工作內容:

辦理VTS管制、航運、管理相關事宜及其他臨時交辦事項。

【需視業務配合輪班】

1

1

業務行政(一般人員)

教育部認可之國內外高中()以上學校畢業得有證書者。

共同科目:1

1.公文及作文專業
專業科目:2
1.企業管理概要
2.行政法概要

1.服務機構:

臺灣港務()公司總公司(高雄地區)、高雄分公司轄區
2.工作內容:

辦理業務、行政相關事宜及其他臨時交辦事項。

4

4

1.服務機構:

臺灣港務()公司基隆分公司轄區。
2.工作內容:

辦理業務、行政相關事宜及其他臨時交辦事項。

3

3

1.服務機構:

臺灣港務()公司總公司(台中地區)、台中分公司轄區。
2.工作內容:

辦理業務、行政相關事宜及其他臨時交辦事項。

2

2

1.服務機構:

臺灣港務()公司花連分公司轄區
2.工作內容:

辦理業務、行政相關事宜及其他臨時交辦事項。

1

1

業務行政(身心障礙人員)

1.教育部認可之國內外高中()以上學校畢業得有證書者。

2.領有各級政府核發之身心障礙手冊(或證明)或殘障手冊者。

共同科目:1

1.公文及作文專業
專業科目:2
1.企業管理概要
2.行政法概要

1.服務機構:

臺灣港務()公司總公司(高雄地區)、高雄分公司轄區
2.工作內容:

辦理業務、行政相關事宜及其他臨時交辦事項。

4

4

 

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或者歡迎親自臨櫃瞭解相關詳情

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東海學堂:台中縣龍井鄉中港路7-621樓                04-26326812

 

彰化學堂:彰化市中正路二段79號                       04-7239550

 

斗六學堂:雲林縣斗六市鎮北路34號                     05-5350071

 

虎尾學堂:雲林縣虎尾鎮林森路二段268號                05-6325477

 

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2016年國營事業聯招將在11月27日登場,佔分高達8成的專業科目將是決勝負的

關鍵,11月15日起到20日,將針對聯招的專業科目:電機、資訊、儀電、企管、

人資等類組,最容易混淆的觀念、最難解的計算,各式經典題型,老師們將一一

拆解,免費帶同學們解題、破題。

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地方特考將在下個月登場,很多同學已經進入最後到數衝刺的階段,本次招考三等

加上四等,缺額一共8位,但競爭者眾,掌握考試重點,才能脫穎而出。

在11/12、11/13、11/19、11/20,百官網公職聚焦考試頻率最高的重點,免

同學做考前總複習。

文化

行政

專業科目

三等

(高考)

文化行政與政策分析

藝術

概論

文化資產與

法規

文化人類學

本國文學

概論

世界文化史

四等

(普考)

文化行政

概要

藝術

概要

本國文學

概要

世界文化史

概要

 

 

科目

解題時間

適用考試

文化行政

政策分析

11/12  09:30-12:30

11/12  14:00-17:00

高考(地方特考三等)

藝術概論

11/13  14:00-17:00

11/13 18:30-21:30

高考(地方特考三等)

普考(地方特考四等)

文化資產概論

與法規

11/19  09:30-12:30

11/19  14:00-17:00

高考(地方特考三等)

文化人類學

11/19  18:30-21:30

11/20  14:00-17:00

高考(地方特考三等)

名額有限詳情、報名洽劉顧問04-22290445

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台北捷運將招募新進人員,正備取共195名(正取:98名;備取97名),筆試將在本

進行筆試,只要高中職學歷皆可報考,筆試完之後,還有複試的流程,試用期

間薪水約2.9萬-3.4萬,試用期滿約3.3萬-4萬,有意願的考生務必把握本次的北捷

招考。

本次台北捷運考試共分三類組:行車類組12類科、一般類組2類科、身心障礙組2類科

本次的北捷招考缺額創進5年新高,是不可多得的考試良機,隨著退休潮的到來,以

直轄市的交通系統日益便捷,完善的捷運系統勢在必行,因此短期或長遠來看,都

是值得投入的考試機會。

報名日期:105年10月26日-11月15日

筆試日期:105年11月27日

由此進入2016台北捷運簡章(若使用chrome瀏覽器報名講座無法送出,請使用IE瀏覽器)

免費參加台北捷運考試諮詢(若使用chrome瀏覽器報名講座無法送出,請使用IE瀏覽器)

今年陸續都有國營事業的獨招考試,目前僅剩下中鋼尚未招考及報名,但提早準備

永遠是金榜題名的定律,可以先為即將結束的2016,提早掌握考情與佈局考試策略。

其他國營事業考試連結:

免費參加2016年中鋼考情講座(若使用chrome瀏覽器報名講座無法送出,請使用IE瀏覽器)

免費參加2016年台灣菸酒公司考情講座(若使用chrome瀏覽器報名講座無法送出,請使用IE瀏覽器)

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在台灣,資管系是最多人就讀的科系,為蓬勃發展的資訊產業,培養出許多擁

有資訊能力的人才,以資管系的就業選擇來看,出路更是寬廣的康莊大道,不

論公職或國營事業,例如高普考、銀行、中華電信等,其穩定豐富的薪資福利,

提供了資管系學生多元的就業選擇,下列圖表為資訊考試的投考組合。

免費參加2017年資訊類考試攻略

資訊類考試投考組合(公職+國營)

 

資料處理

計算機概論

資料結構

網路

資料庫

MIS

程式設計

(程式語言)

系統分析設計/

系統專案管理

高考

 

 

專管管理

地特(三)

 

 

分析設計

普考

 

 

 

 

關務(三)

 

 

資料通訊

 

 

國安資訊(三)

 

 

 

 

 

調查局

 

 

 

● (含資安)

 

 

分析設計

油電水糖

 

 

 

 

中華電信(三)

 

 

 

 

 

中華電信(四)

 

 

 

 

 

 

台菸(評價員)

 

 

 

 

 

銀行

 

● 

 

 

分析設計

郵局

 

 

 

分析設計

 
 
 

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據台鐵統計,去年約有900人退休、離職,今年也有800人即將離退,台鐵預估今年
六月將招募超過1500人,方能補足退休潮所空出人力缺口
台鐵考試(鐵路特考)依職等分為:
高級:3萬8千,大學畢業方能報考
員級:3萬2千,高中職畢業可報考
佐級:2萬9千,18歲以上均可報考
 
然而,考選部宣佈為了專業考量,將在2017年修正部分鐵特科目,以更貼近實務需求
此措施對於很多考過鐵特卻未上榜者,是一大衝擊,因為若參加明年(2017年)的
考試,必將面臨考試科目的改變,勢必得重唸新的考科,將花費更多心力及時間
本,難度必然增加加上經濟持續不景氣,民眾找工作求穩若渴,今年鐵特預估
湧現大批報考人潮。
<鐵路特考免費說明會> (若使用chrome瀏覽器報名講座無法送出,請使用IE瀏覽器)
 
 
 
 
考科異動(2017年新考科)
 
 

徵選類組

專業科目

運輸營業

(高級)

鐵路法

經濟學(原)

運輸經濟學

(異動後)

民法

行政法(原)

軌道經營與管理(異動後)

 

企業管理(原)

運輸政策

(異動後)

運輸學

 
 

徵選類組

專業科目

運輸營業

(員級)

鐵路法概要

運輸學概要(原)

鐵路運輸學概要(異動後)

民法概要

企業管理概要

機械工程

(員級)

原理

械製造學概

概要

設計要(原)

基本電學(異動後)

機檢工程

(員級)

機械原理概要

基本電學

機械力學概要

內燃機學概要(原)

電工機械(異動後)

 
 
 

徵選類組 

考試科目

材料管理

(佐級)

材料管理大意

倉儲管理大意 (原)

政府採購法大意(異動後)

運輸營業

(佐級)

企業管理大意

運輸學大意 (原)

鐵路運輸學大意(異動後)

機械工程

(佐級)

機械原理大意

機械工程製圖大意(原)

機械製圖學大意(異動後)

 

<鐵路特考免費說明會>(若使用chrome瀏覽器報名講座無法送出,請使用IE瀏覽器)

 

 

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在職專班,堪稱通往研究所的捷徑,準備容易且錄取率高(和一般生推甄

及筆試不一樣喔),最重要的是,在工作和進修之間可取得平衡,可在

續工作的同時,完成研究所學歷,增進專業與結識優秀人脈。

免費參加2016在職專班講座

據教育部統計,103學年度,已有上百所研究所開設在職專班,當年度就讀學生人

數突破5萬人,在職專班的出現,為很多社會人士,提供在職進修專業的渠道,科

技日新月異,新的社會議題不間斷,為了因時制宜、與時俱進,透過在職進修補充

所學不足遂成趨勢。根據調查進入在職專班動機,大致歸納如下:

1.精進專業,學有所用

畢業並非學習的終點,許多同學在大學畢業後,直接投入職場貢獻所學,驚覺所學

已不敷使用,為了升級知識及技能的水平,很多人會選擇就讀在職專班,精進專業

同時兼顧工作,所以一般來說,在職人士都比碩士畢業新鮮人,對市場需求或趨

勢更加敏若能進入研究所持續精修學業,學得完整的理論架構,加上累積自己

多年的職場實務經驗,學習效果必相得益彰。

2.轉換跑道,積蓄能量

也有人在職場工作數年後,因志趣不合或學非所用,而決心轉換產業,為求得

的相關專知識背景,所以選擇進入研究所,涉獵專業以補強不足,提升競爭力是

不敗王道。

3.職務升遷,步步高升

很多公司都明定升遷條件,擁有碩士學歷的話,薪水硬生生高出大學畢業生3千~1萬

,而且在升主管之路,也會順暢許多,很多國際級大公司甚至明文規定,儲備主管

須具備碩士學歷,才能管理職發展。

4.豐沛人脈,取之不盡

「物以類聚,人以群分」,進入在職專班後,除了取得碩士學歷外,更有機會結交有

力人脈,為職涯開拓更多的可能性,因為在職專班裡不乏中階主管或各領域達人,基

本都具備一定的社經位,涵養、學識或經驗,絕對都是足以互相師法的對象!在職

專班所得到的人脈附加價值,絕對在世風日下,最難得又可貴的財富。

免費參加2016在職專班講座

在職專班招考採各校獨招,因此考試時間不盡相同,有意報考的同學需特別留意招考時

間,基本上考試採書審加口試

有些人會混淆在職專班和EMBA(高階管理碩士學位班),其實EMBA是特指管理所在職

專班,算是在職專班的一種,雖說都是為在職人士開辦的課程,但兩者還是有些差異。

在職專班

EMBA

專為在職人士開辦的課程

專為商管科系專辦的在職專班,學生很多中高階專業經理人

基本上需2年工作經驗(各校不一)

需5-6年的工作經驗

費用為學費,部分學校需再加雜費,以學分費來說,每學分3500-15000不等

 

小編建議:在職專班的上課時間基本上為六日或平日晚上,這樣的時間設計,主

要是鼓勵帶職進修,不可諱言,要同時兼顧學業、工作甚至家庭,的確會有不小

的壓力,如何找到平衡點是必須面對的人生課題,然而只要能夠取得平衡,多管

齊下同時兼顧三者,往後人生必將倒吃甘蔗、璀璨非凡。

免費參加2016在職專班講座

資料來源:http://www.gvm.com.tw/Boardcontent_29780.html

         http://www.daso.com.tw/

 

 

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   逢甲學堂:台中市西屯區河南路2段319號3樓            04-24523305

 

   東海學堂:台中縣龍井鄉中港路7-62號1樓              04-26326812

 

   彰化學堂:彰化市中正路二段79號                     04-7239550

 

   斗六學堂:雲林縣斗六市民生路170號2樓               05-5350071

 

   虎尾學堂:雲林縣虎尾鎮林森路二段268號              05-6325477

 

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2016/03/29

眾所矚目的高普考開始受理報名囉,目前暫定缺額共3590名,除客家事務行政類科,

因應客家基本法,需加考客語面試,其餘161類科均只進行筆試,筆試通過後即具公

務員身份,可謂一試定終身。

高普考報名日期:3月29日-4月7日

高普考筆試日期:7月8日-7月12日

高普考試是公務人員考試的其中一種,很多人易將公務員考試和國營事業考試混淆,

兩者考試的大老闆雖均屬政府,但本質上還是不同喔!

公務員考試、國營事業考試比較

 

公職考試

(以高普為例)

國營考試

(以國營事業聯招為例)

報考資格

高考:大學畢業

普考:高中職畢業

聯招(油電水糖):大專畢業

招考頻率

每年定期招考

非每年招考,遇缺才招考

測驗方式

僅筆試

筆試(80%)+口試(20%)

考試類型

高考:均申論

普考:混和題型

(申論+測驗)

專業科目分為A、B卷

A卷為選擇題

B卷為非選擇題型

 
小編建議:很多人先對申論題型預設立場,覺得不若選擇題型的四選一,所以考試
應難如登天,故紛紛退避三舍,如此輕易地放棄有申論題型的考試,實在很可惜,
以高考來說,考試要高分的訣竅在於掌握考題趨勢及熟悉考試內容,考科既能各自
獨立,同時也能科科緊密相關,相互旁徵博引、融會貫通,所以其實應試申論題型,
比的是考科內容的熟悉與同整能力,若能有效掌握,金榜題名近在咫尺了!
 
公務員福利琳瑯滿目,絕對遠勝一般小資族。
 
 
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2016/02/05  知名企業陸續驚傳裁員!裁員潮再起?!

 按台灣人的文化習俗,原本大家應是開心團聚迎新年,趁年假好好地放鬆,可是很

多人卻開心不起來,許多公司不分產業紛紛驚傳裁員,許多財經專家及學者,一致

地悲觀看待未來景氣,預料景氣寒冬將在2016年持續下去,像是達鴻科技公司,日

前無預警宣布裁員500人,遭裁員的員工感到非常錯愕,公司內部更是人心惶惶;又

如才剛宣布結束18個月無薪假的面板大廠-華映,傳已有逾500人接獲裁員通知,年

後預計再行裁員40人,現在是人人自危;連鼎鼎大名資訊大廠雅虎(YAHOO),日前也

宣布將進行成本削減計畫,即預計裁員15%,約1600人飯碗不保...

從台灣到國際不分公司、產業,一連串的裁員對於獲利不斷下降的民營企業,斷尾只

求一息尚存,面對不景氣的事實,裁員往往是最快的手段,根據勞動部統計,去年全

台灣遭裁員人數已逾1萬7千人,創三年的新高,讓人大嘆台灣居大不易,國內薪資環

境持續惡化,台灣錢淹腳目的時代已不復返,22K低薪加上高物價,自給自足已是勉強

,遑論存錢或買房,相較於一般的上班族,公務員的優渥福利及穩定成長的薪資,絕

是翻轉人生最好的選項之一。 

公務員的誘人的薪資及福利,尤其是工作權的保障,不會受到毫無緣故的資遣,可準

上下班,有更多彈性的時間,完全可以自主安排,公務員,絕對是安穩人生的首選!

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1.薪情好:初等(特考五等)或雇員級約3萬元;普考(特考四等)約3.6萬元,高考(特

三等)高達4.7萬元,並逐年調升薪水,一般上班族薪資平均2.2-2.5萬且實領僅約2

萬,薪資成長幅度極為有限。

 

  2.福利優:各2個月結婚和生產薪俸、從國小到大學的子女教育補助,還有國民旅遊卡

1.6萬等各種補助,以年終來說,公務員年終固定1.5個月全薪(非底薪),如表現良好

再加上績效獎金,平均穩領2-3個月年終,等於年領15個月薪,另外還有不到2%的超

低優惠房屋貸款利率,一圓公務員買房夢。反觀國內30歲以下的上班族,平均薪資卻

不到3萬,如果扣掉食衣住行等生活必要花費的話,2萬塊的月薪根本所剩無幾,連存

錢都是奢想,更別說是結婚和買房。 

 

舉例以 高考(特考三等)來說,月薪4.7萬×15=約70萬,一般上班族月薪2.5萬×12=30萬

公務員光薪資差距就多2倍,如果再包含琳瑯滿目的超優福利,肯定遠勝一般小資、上

班族。

 

3.休假多:光周休二日和國定假日,總起來逾115天的休假,服務滿14年以上更享30天

年假,還有一至二周不一的大小假(婚假、產假、陪產假等)。

 

4.退休涼:公務員享終身俸,建議趁早考上累積年資,年資攸關未來退休時間,活越久

領越久。以現行的退休制(八五制)來說,假設25歲考取公職,服務30年年滿55歲時

(年資30+歲數55=85)就可以安然退休了。

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   台中學堂/百官網公職:台中市中區綠川西街73號1樓     04-22290445

 

   逢甲學堂:台中市西屯區河南路2段319號3樓            04-24523305

 

   東海學堂:台中縣龍井鄉中港路7-62號1樓              04-26326812

 

   彰化學堂:彰化市中正路二段79號                     04-7239550

 

   斗六學堂:雲林縣斗六市民生路170號2樓               05-5350071

 

   虎尾學堂:雲林縣虎尾鎮林森路二段268號              05-6325477

 

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低油價時代來臨,加上國人出國旅遊人數一再新高,說是航空業的黃金時期也不為過,各家航空為了因應龐大的旅遊商機,無不緊鑼密鼓地大舉徵才,各家招募採獨招,雖然考程不盡相同,但提早準備肯定是不二的王道。

新加坡酷航集團SCOOT投資的泰國酷鳥航空NokScoot,祭出7萬元薪水首度來台招考空服員,甚至吸引韓國人特地飛來台灣報考,還有前空服員也來搶考,競爭激烈可見一斑。以活潑熱情著稱的酷鳥航空更創其他航空界先例,採Online test線上面試,500多人海選就先刷掉400多人,僅有99人進入面試,最後僅10到15人能錄取,錄取率僅2%~3%  。 免費參加說明會喔準備秘笈,獨家揭密(若使用chrome瀏覽器無法填寫,請使用IE瀏覽器)

 

 

脫離22K的萬丈深淵-空服員=金飯碗=高薪+假多+環遊世界

空服員堪稱服務業中最閃亮的金飯碗,不論是國內的航空公司(像華航、長榮、廉航等),或者外商(如阿聯酋、卡達等)的薪資待遇都很高,平均待遇都有6-12萬!

即使是地勤人員,平均也都有3-5萬的待遇水準,仍舊在低靡黯淡景氣中,兀自閃閃發亮的金飯碗。

平均一個月飛15天休15天,會有1-2趟長程歐美澳線,至少有3天在國外玩樂,5-7趟亞洲線,睡機場飯店或當天來回。進來了解各家航空招募時程(若使用chrome瀏覽器報名講座無法填寫,請使用IE瀏覽器)

 

 

每家航空公司招募流程略有差異,流程大致上

 履歷面試團體討論體檢

 (書審)  (中英文)   (小組討論)

各家航空詳細招考資訊2016航空講座(若使用chrome瀏覽器報名講座無法送出,請使用IE瀏覽器)

 

 

小編建議:正因為航空業待遇美好,因此大家無不爭先恐後投入,造成每次航空業招募新人,動輒上千甚至破萬人來應考,人人有機會,個個沒把握,如何從強敵環伺中脫穎而出,其中最關鍵是英文的聽力及口說能力了,也就是英文面試這一關,很多人的痛處,連考官在問什麼都不知道,遑論工作時候從容面對外國旅客呢!?

畢竟外型或服裝都可以在短短幾分鐘,達到工作要求,但英語能力卻不能,需要有足夠的環境,並透過正確學習方式,讓英文能力紮根猛進,尤其是聽力和口說,幾乎是台灣學生心中的痛,以至於在英文面試時無法順利出線,乃至痛失入場資格,只能獨自扼腕、徒留傷悲!

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服務全民用電 台電6/29招考830位基礎技術人才 名額創歷史新高

 

原文轉自台灣電力公司-6/29新聞稿

 

台電於今(29)日舉行103年度新進雇用人員招考,於台北、台中、高雄及花蓮四地同時舉行初(筆)試。總計報考人數為18,773人,實際到考人數13,585人,到考率72.36%,預計錄取830人,平均錄取率約6.11%。即使今年招考名額創歷史新高,競爭依然相當激烈。

台電表示,依據勞基法第54條修正案,勞工強制退休年齡由60歲延長至65歲,致使台電雇用人員自98年至102年,屆齡退休的人數銳減,導致人力老化,並因此壓縮新進人力進用空間。但是自103年起,人員陸續退離,同時為因應電力事業核心技術傳承,台電便將退離空缺納入對外招考名額,以充實新進人力,並調整人力結構,故本次招考名額較往年增加,共計招考830名,創下歷來招考名額之新高。

本次初(筆)試科目包括國文、英文及2科專業科目。筆試合格者將進一步安排證件查驗、體能測驗、現場測試、實作測試與口試等複試項目。本次招考類別有電力技術人員與綜合行政人員等,其中配電線路維護錄取名額更高達315名。這批新血需要經過1年的密集訓練,訓練期滿合格後,始可成為在街頭電桿上裝設配電設備、搶修與維護線路,供應住戶用電的電力尖兵。

台電指出,為提升電業服務品質、傳承電力修護技術,並充實現場實作經驗,公司位於高雄的訓練中心特別再增加二個電桿場,共增設48根電線桿,以供新進電力尖兵實習專業的電力作業,培訓為全民來電的基礎技術人才。

 

 

 

 

 

 

 

發言人:台灣電力公司 李鴻洲 副總經理

 

在優退效應及人力結構調整的因素下,台電雇員104年持續招考的機會高

想搶先一步開始準備嗎?快來參加免費的最新的104年台電新進雇員(養成班)考情說名會

 

線上報名104年台電新進雇員考情資訊說明

 

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財政部中區國稅局 103年度約僱人員甄選簡章

高雄國稅局公告招考約僱人後,中區國稅局因應稅務人力需求

亦在6月招考國稅局約僱人員,此次招考共招募正取7位(14位備取)

考區僅設台中考區,一律網路報名,詳細內容請參考簡章下載

一. 報名時間: 5/23~6/5

二. 考試時間

    (1) 筆試: 6/21 (六)

    (2) 電腦大字測驗: 7/13 (日)

三. 考試資格:

    (1) 具中華民國國籍

    (2) 專科畢業以上

四. 考試科目:

    (1) 租稅法規概要

    (2) 法學緒論概要

財政部中區國稅局 103年度約僱人員甄選簡章簡章下載  報名網址

台中百官網:台中市綠川西街73號1樓 04-22290445 

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103年外貿協會招考 起薪39~42K 簡章公告囉!!

103年簡章下載

中華民國對外貿易發展協會(簡稱外貿協會)在103年公告即將招考囉!!

今年因中部國際企業人才培訓中心的成立及高雄展館的啟用,新增許多業務

所以外貿協會決定在2014年舉辦招考,預計招募22位有志於外貿發展的人才

以往經驗來說,外貿協會最後招募人員通常都會超過原先預定名額,取2~3倍的備取

 

外貿協會是經濟部所屬財團法人,去年102年招考8類人員共29名,吸引1700餘人報考,

碩士、博士生也有許多人參加考試,因外貿協會工作內容須具備相當程度的外語能力

故招考資格須具備相對映的英文相關檢定,如多益750分,全民英檢中高級以上

還須具備口說外語能力,多益口說140分以上,全民英檢中高級複試80分以上

線上報名台中洋碩美語免費檢測

 

最新的103年外貿協會簡章下載預計於5/19號公告於台灣金融研訓院(TABF)網站

此次招考日程如下:

報名時間 : 2014/06/03~2014/06/18

考試時間 : 2014/07/19 (日)

 

附上102年外貿協會招考簡章下載給大家參考

 

想參加外貿協會考試但是外語還不給力嗎?或是不知道自己適不適合參加考呢?

台中洋碩美語專辦多益(TOEIC)金色證照860分培訓,加上外語口說培訓課程

讓您在各項外語相關就業考試上不僅有考試資格,更讓您有錄取優勢!!

 

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財政部高雄國稅局  103年度約僱人員甄選簡章下載


高雄國稅局招考約聘僱人員囉,若有準備高普考財稅行政類組或稅務特考的朋友

不要錯個這個考試唷,幾乎不用再額外多準備,也可以當作高普考的前哨站

考試科目皆為選擇題,科目有租稅法規概要法學緒論概要兩科,考科少好準備

有興趣或是財稅相關背景的同學都可以參加考試唷!!

 

財政部高雄國稅局 103 年度約僱人員甄選

報名日期 : 5/12~5/22

考試日期 : 6/8

複試日期 : 7/12 

簡章下載 : 請點我

 

 

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103年公職國營考試大退燒,百官網資深公職輔考專家指出,目前正是進入考試的好時機

國考退燒會連動到國營事業考試的熱度下降,代表在退休潮時期,公營機構急用人才

但報考的人數卻大幅度的降低,考取機會相對上升

所以這103~104年各位考生一定要把握機會,掌握這波公職國營考試的大好趨勢!!

最新考選部2014/04/06公告(國考熱度下降證據三)公告囉  高普考錄取率 今年可望再創新高 

103年高普考總報名人數較去年102年下降2萬多人,較前年101年下降3萬多人

但是名額卻逆勢上升,今年2014年預計錄取3542人(不含增額增列),高於這三年的平均錄取人數2896人

 

小編提醒  這一波國考熱度下降會持續到104年的各項公職國營考試,想進入公職要趁現在開始準備喔!!

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國考熱度下降證據一:

據考選部公告,103年關務特考三等名額較去年多了約100人,但報名人數降低約1000人

再加上今年關務特考四等開缺204人,今年關務特考錄取率可望再攀新高!!

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國考熱度下降證據二:

(中央社記者葉素萍台北3日電)考選部統計發現,今年第一季國家考試報名人數比去年同期少了6萬多人,考選作業基金短絀,考選部擬調漲高普考等報名費。

近2年,國考呈現退燒情況。102年度考選部辦了19次考試,報名人數68.8萬,報名費收入為6.6億元,較101年減少10.6萬人,報名費收入減少約新台幣1.4億餘元。

考選部103年度將辦理18次考試,原本預估全年報名約有74萬人,不過,考選部最新統計,今年第一季國家考試報名人數已比去年同期少了6萬多人;報名費收入約減少6000多萬元。

其中,今年1月已登場的公務人員初等考試,比去年大減2萬多人。考選部分析指出,初考錄取人員月薪約2萬9345元,準備初考相對投資報酬率較低;此外,近年公務人員各項福利逐漸減少,擔任公職光環衰退。

再加上考選部原本規劃初考部分科目採複選題,後來雖因法制作業不及,今年初考並未實施,但部分應考人依此印象,考量試題難度可能會增加、不易猜題,所以沒有報名。

至於,目前已完成報名、3月中旬將登場的導遊領隊考試,去年有9.7萬人報名,今年僅5.1萬人報名,減少4.5萬人人數幾乎腰斬

考選部官員認為,國考人數高高低低是常態,前幾年國考人數飆高,與大環境景氣不佳有關,現在報考人數減少,其實只是回歸正常現象。

不過,報名人數減少,對考選業務基金收入產生壓力,多項國考報名費將調整。

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國考熱度下降證據三:

高普考上周一報名截止,今年2014年需用名額共開出3542人,創下歷年新高,不過,報名人數卻不增反減,考選部統計共有12萬多人報名,相較去年減少2萬人、相較前年減少3萬多人預計今年高普考總錄取率可能會因報名人數減少,而再創新高

根據人事行政總處的資料,今年103年的缺額不只比去年多,也高於3年來的平均缺額2896人,不過,報考人數仍然下滑。

 

考選部統計,去年102年報名人數約14萬6千人,今年則減少2萬多人,有12萬多人報名,回到2009年金融海嘯發生之前的人數

 

根據考選部統計,2009年之前,每年約有7至9萬人報名,2009年開始報名人數增多,約12萬2千人、2010年約13萬2千多人、2011年約13萬5千人、2012年15萬6千人。

除了高普考報名人數減少之外,考選部也發現,從去年2013年開始,各項國考人數也大幅減少

考選部統計資料顯示,報名人數下降,從去年的高普考試就出現趨勢,去年報名人數比前年減少1萬多人。

今年度的初等考試、地方特考報名人數也相較去年度的報名人數減少2萬多人,其中特別以初等考試、四等考試報名人數減少地特別明顯。

考選部表示,今年103年的報名人數與2009年金融海嘯前的報名人數相當,應該是跟景氣回升,工作比較容易找有關。

考選部表示,初等考試、四等考試薪資約2萬8至3萬5左右,與民間企業相當,在經濟轉好之下,可能較不具吸引力。

考選部指出,今年高普考在7月4日至8日舉辦,今年開缺名額有3542 人。

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台中百官網103年最新考試講座  免費參加

@國營事業@

經濟部聯招(電油水)-10月公告

台電新進僱員養成班-6/29考試

103中油招考500人-考取講座

103中華電信招考-預計6月公告

103中華郵政招考-預計5月公告

@公職考試@

外交特考-月薪13萬的秘密

環保技術、行政-缺額不減反增

環境工程、技師雙贏策略

機械類國考-投考組合超多

調查局/國安局-不限科系報名

關務特考-國家大門的把關者

鐵路局招考-每年招大量名額  

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103年桃園捷告招考公告報名人數!

103桃園捷運報名人數

103年桃園捷告招考公告簡章下載!

報名時間:4/16~5/2

考試時間:5/25  (只設台北、桃園考場)

因應2014桃園捷運完工營運,桃園線交通局委託金融研訓院舉辦桃園捷運人員招募

招募對象為專業類、一般營運類、一般經營管理類三大類,其中專業類人員需具備相關工作經驗2~3年不等

一般營運類則是大學畢業即可報考,一般經營管理類則為高中職畢業即可報考

2014桃園捷運招考薪水起薪約28000~52000,受訓期也有25000~46000,相較一般企業起薪高出許多

工作地點:機場捷運沿線(含桃園縣、新北市、台北市)

另外在兵役限制上也已經取消限制,可先考取受訓後再作職務保留,不用擔心錄取資格取消!!

2014桃園捷運招考簡章公告: 請點我

 

台中百官網將於每周(二)(四)晚上7:30舉辦2014桃園捷運說明會

請洽台中市綠川西街73號1樓 04-22290445  或填寫下列課程諮詢表,會有專人與您聯繫^^

 台中百官網 : 台中市綠川西街73號1樓                  04-22290445

 高雄百官網 : 高雄市新興區八德一路332號1樓    07-2355959

 台北百官網 : 台北市中正區忠孝西路一段102號  02-55818938

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難留才 台電擬自行招考職員

【新聞重點】

1.    因應退離潮,近兩年均大量徵才招考職員

2.    缺考率比以往多出1成,錄取率較以往高。

3.    台電主管表示,為降低員工流動率,2014年起將建議提高底薪

4.    台電不排除向經濟部申請,改為自行招考,另台電自行舉辦的技術員招考員工可自行選擇未來上班地點,降低未如願調動,萌生辭意的問題及困擾。

【參考來源】

經濟部所屬國營事業每年招考上千名職員,但卻留不住人才,短期離職率偏高。台電公司擬在近期的檢討會議向經濟部建議提高薪津及分區招考,不排除改為自行辦理。

經濟部所屬台糖、台電、中油、漢翔及台水公司等5家國營事業,因應退離潮,近兩年均大量徵才招考職員

依統計,5家國營事業101年報考人數為4萬5215人、錄取人數為1013人,平均錄取率約4.14%;102年報考人數為3萬4215人、錄取人數為1040人,平均錄取率約5.46%,缺考率比以往多出1成

經濟部分析,錄取率增加與報考人數減少有關,主因為國營事業績效不彰,獎金縮水,影響考生的前景信心;放榜與報到時間與高普考相近,考生可能會先選擇政府行政部門及公務機關未來有公保等退休金保障,優於國營事業僅有勞保等福利。

留不住人才也是隱憂之一。油電雙漲招致外界觀感不佳的台電公司說,台電不再是報考國企的考生首選,就算被錄取人真的到台電報到就職,3年內也可能因另有高就而離職。

依台電統計,近3年,新進職員離職率約為9.91%,但台電自行招考的技術員離職率則為2.84%,相對低很多。

其中,新進職員離職原因以另到公務機關高就近5成比例最高、轉到其他民營公司或到其他國企就職各占17%、11%,「請調不成」也是離職原因之一。

國營會分析,國企新進職員薪津每月約為新台幣3萬6000元至3萬8000元,但如考上高考第三等級就有約4萬6000元月薪,以往國營事業每年還有優厚業績獎金,近年來也因虧損連連,大打折扣,以致國企離職率偏高。

台電主管指出,起薪低留不住職員人才,台電變成人才訓練所,因此打算在5家企業聯合招考職員的檢討會議上,建議提高底薪

另外,主管說,台電自行舉辦的技術員招考,均分台北、台中、高雄及花蓮四地同時舉行,員工可自行選擇未來上班地點,免去如新進職員未如願調動,萌生辭意的問題及困擾。

主管表示,其他台糖、中油、漢翔及台水公司沒有這樣的問題,因此台電不排除向經濟部申請,改為自行招考。

 

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公職證照組考科大降 只考2科+口試 躋身公務員

 

 

公職證照化即將擴大囉,擁有技師證照的朋友不要錯過這次考試機會唷

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【聯合報╱記者董俞佳/台北報導】2014/02/09

公職證照組今年首度上路,為了吸引業界優秀人才報考,考試科目大降,相較國考筆試科目動輒7、8科,公職證照組只考2科,只要再通過口試,馬上躋身進入公務員行列。

立法院去年初通過公務人員考試法修正草案,考選部今年7月舉辦的高普考試就將為用人機關解決「實務人才荒」,考選部表示,公職證照組吸收具實務經驗的專業人才,強化公務員的專業能力。

考選部表示,報考者無學歷限制,但必須持有技師證書或執業證照,以及受聘公私立機關(構)從事與證照相關工作兩年以上的經驗,且具公信力的工作證明文件才能報考,需用名額預計在3月上旬公布。

為吸引業界人才報名,考試科目也有所不同,考選部指出,為增加有證照及工作經驗人才的報考意願,證照組筆試只要考兩科,專業科目及專業法規各一科,通過筆試後,再進行口試,筆試成績占80%,口試占20%,擇優錄取。

考選部表示,2月底前人事行政總處彙整用人機關提報的缺額,送到考選部後,再經過考試院審議通過後隨即公告需用名額。

此外,用人機關反應近年來國家涉外經貿談判頻繁,但是卻缺乏兼具法學、語言的談判人才,公職律師近日若通過考試院會決議,屆時,今年的高普考就將新增經建行政公職律師、衛生行政公職律師2類科,據了解,今年就很有機會增設。

 



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查詢網頁:

國營事業102年電油水聯招甄試第一試考試結果查詢

 

 

經濟部所屬事業機構102年新進職員甄試於本(103)年1月27日放榜,在經濟部及其所屬事業機構網站公布參加複試人員名單,本年招考計有37個類別,經核算成績後依簡章規定,可參加複試人員總計1,759人。

 

本次甄試為方便應考人即時得知初(筆)試結果,甄試委員會試務處將以電郵或簡訊方式通知。應考人亦可自行上網查詢、列印初(筆)試成績及結果通知單(成績及結果查詢建置於:http://exam.taipower.com.tw)。正式通知單,並於本年1月29日前寄發,惟各節次均缺考者不予寄發。應考人若需申請成績複查,應於參加複試人員名單公告之次日起5日(不含假日)內(即2月7日前,郵戳為憑),依簡章規定程序辦理複查。

 

本次甄試複試預定自本年2月18日至23日止分15個場次,於台灣電力公司台北市區營業處舉行,複試項目包括查驗證件、人格特質評量、現場測試、口試等項目,其中須接受現場測試有,地政、土地開發、土木、建築、環工、畜牧獸醫、農業、航空品保、航空結構、航空複合材料、航空機械製造、航空高頻通訊、航空電機電子、機械、電機(甲)、電機(乙)、儀電、通信、工業安全衛生、化學、化工製程、核工、地質、石油開採、地球物理及餐旅等26類應考人,測試項目包括體適能測試(400公尺跑走)、現場適應性模擬(上下鷹架)、辨色實作模擬(接線操作)及辨識設備標示牌等4項(依簡章所列為準),任何一個項目不合格者,均不予錄取。

 

本次甄試預定錄取總人數為1,040人,於完成複試後,將立即展開面試成績核算作業,並預定於3月中旬放榜公布錄、備取人員名單。

 

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各位網友好:

北捷103年的招考消息已經公佈在北捷網站囉!

簡章也已經開放下載:

 

103年台北捷運招考簡章下載

 

有興趣的網友可以開始動作囉~

另外簡章公告台中百官也會立即將相關連結整理至文章,請大家多注意嚕!


 

因應捷運松山線通車人力等需求,臺北捷運公司自103年1月22日起至1月28日止,於網站公告招募站務、司機、工程、技術等新進人員(包含依法規定額雇用之原住民及身心障礙人員),共計35類科509名,公告及受理報名期間為1月22日上午10時起至1月28日下午5時止,歡迎各界菁英踴躍報名加入捷運服務行列。相關資訊請洽詢臺北捷運24小時客服專線:(02)218-12345、臺北市民當家熱線1999(外縣市02-27208889)或瀏覽捷運公司網站http://www.trtc.com.tw。

臺北捷運公司103年招募甄試新進人員作業,包括行車、一般及身心障礙類組,共計35類科509人,招考人員包括:
(一)行車類組22類,共485個名額:助理控制員(運務)、工程員 (電子、電機、機械)、助理工程員(土木、電子、電機、冷凍空調、機械、資訊)、司機員(含一般、原住民)、隨車站務員(含一般、護理、外語、原住民)、技術員(土木、電子、電機、機械、資訊、常年大夜班);上述職缺中,包括原住民類共8人。

(二)一般類組6類,共8個名額:工程員(資訊、交通運輸規劃)、專員(交通運輸管理、行銷)、助理專員(政風、會計)。

(三)身心障礙類組7類,共16個名額:工程員(電機、機械)、助理工程員(土木、電機、機械)、技術員(機械)、站務員。

臺北捷運公司指出,應考學歷依應試類科有所不同,高中畢業、大學畢業或研究所畢業,各視其應試類科而定;本次招募試用期間薪資依不同職務類別約為2萬6千元至4萬1千元,試用期滿約2萬9千元至5萬2千元,詳細招募資料敬請詳閱網站公告。

去(102)年捷運公司招募新進人員378名,應考人數7,620人,錄取率約為4.96%。

點閱: 24923 資料更新: 2014-1-20 17:14 資料檢視: 2014-1-20 17:13
資料維護: 臺北大眾捷運股份有限公司

 

資料來源:http://www.trtc.com.tw/ct.asp?xItem=71813685&ctNode=22278&mp=122031

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