【狀狀看新聞】
中華電信終於公告進一步消息啦!! 雖然是招考和招募並進,但是對各位想進入中華電信的大大都是一大利多,而且還是著重在業務類及資訊類,所以各位一定要密切掌握招考訊息喔!!
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資訊來源:金融研院
船員、助理管理師、助理工程師、助理事務員/助理技術員
報名相關資訊如下:
1.報名日期:
101年3月1日至101年3月8日。
2.報名方式:
一律採網路報名。 請至台灣金融研訓院網站報名。(http://www.tabf.org.tw/exam/)
3.考試時間:
筆試:101年4月1日設台北、台中、高雄考區。
實地考試:101年4月3日僅設基隆考區(船員類)。
4.報名資格:
助理管理師、助理工程師:大學畢業且工作經驗3年以上
助理事務員/助理技術員:大學畢業即可
簡章:http://botexam.tabf.org.tw/tw/ptc_101twhb/doc/twhb01bvoihwgkpjy.pdf
資料來源:聯合報
2012/02/12
國營事業今年將擴大招考,開缺超過1千4百名,錄取率也可望大增。國營事業統一招考預計上半年舉行,包括台電等5家國營事業缺額逾840名,各國營事業單獨招考缺額也有6百餘名。統一招考簡章將在3月底公布。經濟部預計,今年上半年舉行台電、中油、台水、台糖與漢翔5家國營事業聯合招考。
據了解,政府因考量今年上半年國內就業市場可能受歐債風暴衝擊,要求國營事業招聘新進員工提前至上半年舉行。
經濟部官員說,由於國營事業員工平均年齡偏高,這幾年陸續進入退休高峰,將補進大量新血,缺額增加,有意進入國營事業工作者,應把握這次報考機會。
5家國營事業人事主管指出,此次聯合招考以職員缺為主,其中又以台電500名缺額最高,中油與台水也要新增百名員工,台糖與漢翔則分別計畫新聘31名與50名員工。
國營事業主管表示,目前列出的缺額還要由經濟部審查。經濟部官員表示,確切招考名額估計只會多不會少,可能會再增加1百至2百個名額。國營事業新進職員聯合招考,預定3月公布招生簡章;自行招考由各事業單位公告報名簡章及考試辦法。
經濟部官員說,台電、中油與台水此次招考職員,起薪約3.7萬,台糖與漢翔招聘職員等級與前3家公司不同,薪水約3萬餘元。中油此次將招聘20名博士級員工,以因應政府推動石化高值化政策,起薪也將會比前述薪水高。
一位國營事業主管指出,此次經濟部聯合招考國營事業員工,起薪普遍都有3萬餘元,不輸其他民營企業。至於升遷問題,他認為未來幾年資深員工將進入退休高峰,遺留下來的空缺,將會使國營事業出現近十年來少見的內部流動,「有實力員工不用擔心沒升遷機會。」
中油去年招聘博士職員,敘薪近6萬,外界反應不錯,中油今年決定比照辦理,再增聘20名博士學歷員工。中油主管說,台灣未來數年將發展高值化石化產業,對高學歷員工的需求很迫切,希望藉由此次招考吸引更多人才進入中油體系。
版主的話:
TKB數位學堂之前大聲疾呼:不要再錯過101年的招考,大力推廣長期準備的概念,不知道同學有沒有跟上風潮呢?! 如果沒有的同學,千萬不能在猶豫,因為6月就要考試囉!! 100年電油水聯招成績稱霸全國的TKB數位學堂/百官網再次聯手出擊,推出實力養成班,利用數位學習快速打底,培養實力;在4月將開辦全新題庫班,讓各位不管長期、短期準備的同學,都可以馬上掌握考試趨勢,增加上榜機會,而且只要是實力養成班或是國營事業全修生的同學,回班加報題庫班都可享5折優惠,現在馬上回班報名(電話:04-234523305),或上網報名http://www.etkb.com.tw/etkb/hurray.jsp?link=8514
作者: 【記者黃雅羚/台北報導】 | 台灣新生報 – 2012年2月6日 上午12:52
台灣港務公司將於下(三)月一日正式掛牌成立,高層人事已獲行政院核定,緊接著後續人力招考。為改善經營體質及調整人力結構,港務公司預計對外招考一五○名從業人員,歡迎踴躍報名參加;此外,部分職務報考條件增加語文能力門檻,期招募優秀人才,進而有助於提升我港埠國際競爭力。
港務局表示,交通部將我四大國際商港進行整併成立台灣港務股份有限公司,為一家完全國營公司,因應經營型態轉變,特委託台灣金融研訓院規劃招考從業人員正取一五○人、備取二五○人,備取期限一年。
招考類別包括法務、行銷、業務、航管、財管、地產、資訊、環保、工程、機電、行政、船員等,起薪視招考等級從三萬元至五萬八千元,年終獎金另計,其薪資待遇及福利頗為優渥,預計將吸引上千人報名應考。
該項考試分台北、台中、高雄考區,報名期間自三月一日至八日止,請至台灣金融研訓院網站線上報名,並預定四月一日舉行筆試,詳情請上各港務局全球資訊網查詢。
大環境不佳,國內去年實施無薪假廠家數已破百家,由於不景氣,工作難找,求職者轉向想考鐵飯碗,國營事業包括台電、中油、台水、漢翔以及台糖,今年將擴大招考1,400名以上新進職員、技術員和業務員,月薪3萬元起跳.由於去年錄取率只有1.83%,預料今年競爭同樣激烈;另外,台鐵也預計招考500人,預計3月13號接受報名,而民間多家知名餐飲業也將陸續徵才,台北市就業服務處預計在2月3號到2月15號將辦理徵才約1500個名額。
農曆新年假期結束後的第一天,台北市就業服務處一早就湧進不少求職者。於景氣,工作難找,求職者轉向想考鐵飯碗,而國營事業單位包括台電,中油,台水,漢翔以及台糖今年將擴大招考約1400名以上新進職員、技術員和業務員,新進職員將有較高職等的職缺,月薪3萬元起跳,也因為這樣預料競爭將相當激烈,而去年錄取率只有1.83%。
而台鐵今年持續辦理鐵路特考,預計3月13號接受報名,包括業務類政風和養路工等共計500個缺額,不僅公家和國營事業單位,就連民間知名餐飲業也準備擴大徵才,台北市就業服務處預計在2月3號到2月15號將辦理徵才約1500個名額。
人力銀行表示,目前國內第一季屬於內需市場,因此,服務業特別受到青睞,但科技業可能因歐債而不景氣,徵才機會少,也因此使得人力需求成了兩極化的趨勢。